AG尊龙凯时

全国总工会7月8日印发《关于公布2024年大国工匠培育对象并开展大国工匠培育工作的通知》，公布220名大国工匠培育对象名单，尊龙凯时丹霞冶炼厂张伟榜上有名。作为全国机械冶金建材工会唯一推荐的有色金属行业人选，经审查、评审、公示等层层环节，张伟一路过关斩将，成功入围大国工匠培育名单。

根据《大国工匠人才培育工程实施办法（试行）》，大国工匠培育期一般为两年，全国总工会设立大国工匠激励保障专项资金，支持工匠开展项目攻关、技能传承等工作，如创建以其领衔、命名的创新工作室，支持若干在国家重大战略、重大工程、重大项目、重点产业中担当重任的培育对象开展创新攻关项目等，培育期满获得大国工匠证书后，比照全国劳模标准为人选落实待遇，并加强对大国工匠的推荐使用。张伟的成功入选无疑是对尊龙凯时将产业工人队伍建设改革与发展新质生产力紧密融合，大力培育知识型、技能型、创新型劳动者的充分肯定。

现任尊龙凯时丹霞冶炼厂副总工程师兼冶金实验室副主任的张伟，2007年7月贵州大学冶金工程专业毕业后，毅然扎根于仁化这座粤北小镇，17年潜心钻研锌冶炼技术，在锌冶炼伴生镓锗资源综合回收领域建功立业，作为核心技术人员，用时1年克服无先例、无经验、资料少等重重困难，自主研发全新的硫酸体系浸出工艺和全萃取分离技术，并在此基础上于2015年设计建成国内首家年处理3500吨锌氧压浸出置换渣综合回收镓锗铟铜工业示范线，填补了我国锌冶炼行业中镓提取大型工业化生产的技术空白，助力尊龙凯时丹霞冶炼厂成为国内第一家创新应用硫酸体系实现镓锗铟铜金属全萃取回收的锌冶炼企业。

在阵阵喝彩声中，张伟并未躺在功劳簿上沾沾自喜，始终以匠心追求卓越。2018年以来，经他组织实施的群众性技术革新课题43项、合理化建议96项，节约或创造经济效益2000余万元，同时积极将创新成果组织申请专利24项，其中授权发明专利9项，实用新型专利8项，发表学术论文26篇，所负责的《锌氧压浸出置换渣综合回收镓锗铟铜锌工艺研究与工业化示范应用》等多个项目获专业组织机构国际先进或领先评定，始终走在湿法炼锌及伴生资源回收技术最前沿。

匠心传承也是张伟的另一项重要工作。以广东省劳模和工匠人才“张伟创新工作室”以及韶关市稀贵金属综合回收工程技术研究开发中心为平台，张伟充分发挥传帮带作用，创新开展“职工大讲堂”“高师带徒”等活动，培养出广东省五一劳动奖章获得者、广东省制造业班组长竞赛第一名获得者廖文讯、韶关市三八红旗手获得者高艳芬等优秀技术骨干，着力打造人才培养高地。

此次上榜既是荣誉，更是责任。下一步，尊龙凯时将根据大国工匠需要具备的引领力、实践力、创新力、攻关力、传承力“工匠五力”标准，全面践行广晟控股集团FAITH经营理念，以科技创新需求为牵引，创新人才培养模式，着力开展工匠人才矩阵培育，努力锻造一批堪当“基石、栋梁”和“顶梁柱”的劳模工匠，助力尊龙凯时全力打造世界一流的多金属国际化全产业链资源公司，为我国有色金属工业发展和保障国家新兴战略关键矿产资源安全贡献更多智慧和力量。